Salas de aula da rede municipal de Altamira podem ganhar novos professores ainda neste início de ano. A prefeitura abriu um Processo Seletivo voltado exclusivamente a profissionais licenciados, com formação de cadastro de reserva para atender demandas da Secretaria Municipal de Educação.
O edital contempla diversas áreas do conhecimento, alcançando desde a Educação Infantil até os anos finais do Ensino Fundamental, além de componentes curriculares específicos e áreas especializadas.
Entre as oportunidades estão vagas para Professor Pedagogo, com atuação no ciclo de alfabetização, anos iniciais e Educação Infantil, além de docentes de Língua Portuguesa, Matemática, História, Geografia, Ciências, Artes, Ensino Religioso, Estudos Amazônicos e Língua Inglesa.
Também há previsão para profissionais de Educação Física, tanto para anos iniciais quanto finais, além de Professor de Libras/Instrutor de Libras e Professor de Computação, ampliando o alcance da seleção para áreas estratégicas da educação contemporânea.
Para concorrer, é obrigatório possuir licenciatura na área correspondente, com diploma emitido por instituição reconhecida pelo Ministério da Educação (MEC). O edital não prevê prova escrita.
A jornada definida é de 200 horas mensais, com remuneração fixa de R$ 4.867,77, valor considerado acima da média regional para contratos temporários na educação pública.
As inscrições ocorrem até esta terça-feira, dia 20 de janeiro de 2026, exclusivamente pelo site da Secretaria Municipal de Educação (Semed). O processo de seleção será composto por análise curricular e entrevista, conforme critérios estabelecidos no edital.
O prazo de validade é de 12 meses, contados a partir da publicação do resultado final, com possibilidade de prorrogação por igual período, dependendo da necessidade da rede municipal.
A seleção reforça a estratégia do município de assegurar continuidade pedagógica e manter o quadro docente preparado para atender a demanda educacional ao longo do ano letivo.