Justiça do Trabalho considera discriminatória demissão após trabalhador informar uso de tornozeleira eletrônica

A Justiça do Trabalho reconheceu como discriminatória a demissão de um trabalhador ocorrida no mesmo dia em que ele informou à empresa que passaria a utilizar tornozeleira eletrônica, em cumprimento a uma sentença criminal. A decisão foi proferida no dia 19 de dezembro pela 13ª Vara do Trabalho de Fortaleza (CE), que condenou a empregadora … Continue lendo Justiça do Trabalho considera discriminatória demissão após trabalhador informar uso de tornozeleira eletrônica